近日，上海的伴侣在电话中不休地抱怨自己在工作中遇到的问题：薪酬太低、同事架空、老板不器沉……听着他的诉说，不禁想到这段功夫周围也有好多人由于诸如此类的问题而抱怨，甚至去职。    

身边常见有些人把工作当成鸡肋，食之无味，弃之惋惜。他们不中意此刻的工作，可由于各类原因又不得不做，殊不贴心不甘情不愿地工作，无论是对于企业还是幼我都是毫无裨益。你是否已经由于辛苦工作却得不到相应的报答而自怨自艾？你是否已经由于致力做出成就没有得到老板器沉而满腹怨言？相信大无数人的回覆是注定的。我们为什么会自怨自艾，怨言满腹？真的是薪酬太低，自己没有被器沉吗？不是，是由于我们没有搞明显自己在为谁工作！  

你在为谁工作？是为辅导、公司、老板吗？不是，在工作中收成最大的就是我们自己。  

对于搞不明显为谁工作而工作的人来说，为公司干活，只是得到一份报答的等价互换，仅此而已。他们看不到工资以表的器材，久而久之，对工作失去了信心、没有了周到、短缺了激情，每天只是忙乱机械地工作。不成否定，在一个单元或组织中，会存在这样或那样不尽人意的处所，薪水或其他嘉奖有不公之处也是未免的，但薪水并不是工作的全数，你也并非只是为了薪水和老板而工作。    

在职场傍边，好多人对薪水不足深刻的意识和理解，以为薪水只是工作的一种回报方式，工作除了带给我们薪水之表，还为我们带来了好多的成长机缘。譬如，艰巨的工作能磨炼SABA体育意志，新的工作能拓展SABA体育能力，与同事的合作能造就SABA体育人格，与客户的互换能建练SABA体育品性。公司是我们成长过程中的另一所学堂，工作能丰硕SABA体育经验、增长SABA体育智慧。与在工作中获得的技术与经验相比，薪水就会显的不那么沉要了，公司支付给你的是金钱，工作赋予你的则是平生受益的能力。  

大无数人都低着头为了薪水和老板慌忙工作，在他们看来，工作只是一种单一的雇佣关系，做多做少、做好做坏对自己意思并不大，这种设法是齐全谬误的，他们没有意识到工作其实是为了自己。石油大王洛克菲洛说过：“我们致力工作的最高报答，不在于我们所获得的，而在于我们会因而成为什么。”也就是说，致力工作表表上看起来是有益于公司、有益于老板的，但是最终受益者却是自己。若是你能为自己而工作，你就超过了芸芸多生，迈出了成功的第一步。  

成功者把工作当作一个实现理想的平台，他们把自己的工作和公司的发展融为一体。我们每一幼我都要为自己而工作，利用所有工作机遇来美满自己、提高自己。若是一幼我对自己所掌管的工作能做到事无大幼、全力而为，做到问心无愧，那么就不是在原地打转，而是在不休地提升自己、成就自己。    

工作是一个施展自己能力的舞台，我们寒窗苦读来的知识、SABA体育应变能力、决断能力、适应能力……都将在这个舞台上得到展示，你阐发的越杰出，鲜花和掌声就会越多。    

为妄想而工作，为自己的前途而工作，时刻服膺：心有多大，舞台就有多大。